合肥
[切换]
热门城市
ABCDE
FGHJ
KLMNP
QRSTW
XYZ
合肥
[切换]今年来，受到部分企业经营状况、联保互保等影响，扬中市出现多起集体性劳动争议案件，扬中市法律援助中心认真理清职工维权的趋势性特点，围绕劳资纠纷的新变化，按照“快速处理、主动对接、全程服务”的理念，快速化解各类劳资纠纷。
一、快速处理，第一时间立案起诉。涉及农民工讨薪案件，往往人多、民愤大、分歧多，该中心采取“第一时间接案、第一时间安排律师、律师第一时间处理”的措施，立足群众第一次到现场时，当场协调办案律师，当场听取群众意见建议，当场确定群体案件的诉讼代表人，在最短的时间内，整理诉讼资料，迅速立案处理。
二、主动对接，立足调解化解纠纷。重点把握好两个方面，一是与用工单位、用工人员对接，争取调解结案。今年，某企业因涉诉、账户被封后，企业主不知如何是好时，援助律师主动对接，不仅促成了案件调解，企业主还提出了未诉讼的员工一起帮助走程序，力争工人能执行到部分工资的请求，最终全厂百余名工人无一信访上访。另一方面主动与法院、劳动仲裁委沟通，力争在立案、庭审、宣判过程中加快进度。
三、全程服务，确保维护职工利益无死角。春节放假前几天，某企业职工围堵老板，要求发放工资。企业主向法律援助中心求助。该中心负责人与律师一起到企业，帮助分析案情，理清思路，并为工人办理援助、立案手续，第二天就移送劳动仲裁委立案，并通过协调，让30余名劳动者在一周内拿到了劳动仲裁调解书。对于结案的案件，该中心还主动做好了执行引导工作，帮助整理申请执行材料，送法院立案，某企业40余名残疾人职工，其工资全部执行到位。
合肥推荐律师
新闻推荐
《求是》杂志发表唐一军署名文章 ——学深悟透做实习近平法治思想 奋力开辟全面依法治国新境界
2019-10-23 浏览2174次
2019-10-24 浏览1735次
2019-10-24 浏览1471次
2020-08-13 浏览875次
1970-01-01 浏览747次
