丹徒区司法局帮助企业复工复产取得良好效果

企业复工复产以来，丹徒区司法局多措并举，积极帮助复工复产企业解决涉法难题，全力助力企业复工复产，取得良好效果。

一、抓好法治宣传，当好法律“宣传员”，打牢企业合法经营基础。

通过抓好法治宣传，提升企业经营者法律知识素养，确保企业在法律框架内进行生产经营活动，有效打牢企业合法经营的基础。

一是开启线上+线下“硬核”宣传模式。线上利用全区90个法润民生群，10个镇（街道、社区）公众号，微信工作群，QQ工作群，社区矫正群等开展全方位复工复产宣传工作，积极宣传合同履行、劳动用工等企业复工复产涉及的法律知识，保障防疫期间企业复工复产工作顺利有序进行，推动依法经营、依法维权。线下10个司法所工作人员、76名人民调解员、基层法律服务工作者，深入全区商场、超市、企业等重点区域宣传复工复产相关法律知识，共计发放宣传资料10000余份。

二是积极开展“法律助企复产”专项活动。区司法局党组书记马成龙和局长盛莉莉分别带队，对全区企业开展走访活动，详细了解企业复工复产情况，询问企业在复工复产中存在的法律难题，安排律师专人负责，及时帮助企业解决相关法律难题。累计走访企业200余家，解决企业法律难题30余个。

三是开展“点+面”区分层次宣传。区分企业经营者、中层管理人员和一般员工，根据其岗位职责和可能遇到的法律问题，针对性的进行普法，帮助解决工作中遇到的法律问题，提升在本职岗位依法履职的能力。共计普法企业经营者200余人次、中层管理人员500余人次、一般员工3000余人次。

二、抓好法律服务，当好企业“服务员”，解决企业经营涉法难题。

一是提供“点对点”法律服务。充分发挥司法所公共法律服务作用，积极走访辖区复工企业，为企业提供“点对点”法律服务。及时开通线上服务，通过法律顾问微信群、电话和法律服务平台为企业复工复产、生产经营帮助解决法律问题需要，查找企业法律风险点，提出意见建议。累计向企业赠送《中央及地方支持企业应对新冠肺炎疫情政策汇编》500余册。

二是积极开展法律体检活动。发挥职能优势，组织“法企同行”法律服务队进网格，实地走访企业，积极为企业开展法律体检。前不久，上党墅香茶企打算开通网络直播销售茶叶，上党司法及时组织法律顾问为企业展开网络直播相关法律法规咨询服务、普及《电子商务法》等法律知识。对网络直播茶叶交易过程中可能产生的风险和纠纷，提前制定解决预案，提高茶企风险防御能力。直播过后法律顾问跟茶企负责人进行双向沟通，了解目前茶企开市困境，详细解答茶企关心的热点、难点法律问题。 通过法律服务的贴心保障，此次“直播带货”在线观看人数达到4000多人，有力的促进了上党茶产业可持续发展。

三是及时帮助企业解决涉法问题。积极组织律师事务所深入企业，了解企业法律难题，主动提供法律帮助。日前，江苏钟山明镜（镇江）律师事务所主动作为，根据江苏省高级人民法院《关于切实做好疫情防控期间执行工作的实施意见》及时提出建议，成功解决大乘公司与供应商因疫情引发的诉讼纠纷，避免了公司在疫情结束后恢复生产经营活动造成的极大影响和不可挽回的损失。有力助力了大乘公司的复工复产。

三、抓好人民调解，当好矛盾纠纷“调解员”，确保企业经营轻装上阵。

加大复工期间人民调解工作的指导和参与力度，充分发挥人民调解员“人头熟、情况明”的优势，积极参与协调相关涉企纠纷，帮助企业解决复工复产面临的现实需求。

一是矛盾排查“线上办”，筑牢企业矛盾纠纷源头防线。通过电话、微信、互联网等方式，收集复工复产企业矛盾纠纷信息，充分发挥人民调解“第一道防线”作用，安排工作人员专人负责事项跟进，切实做复工复产企业矛盾纠纷排查调处工作。

二是全面摸排“无死角”，加强矛盾纠纷排查化解。安排专门人员全面排查辖区企业复产复工可能引发的矛盾纠纷，明确职责，落实责任到部门，确保矛盾排查横向到边，纵向到底，做到第一时间发现、第一时间上报、第一时间解决。对复工复产矛盾纠纷实行当日排查、当日上报，小矛盾及时化解。强化对苗头性、倾向性风险隐患排查、评估和研判，找准影响复工复产的突出问题、重大隐患和主要矛盾，着力消除各种不安全、不稳定、不和谐因素。累计发现复工复产企业矛盾纠纷60余个，全部稳妥解决。

三是提升站位“强责任”，全面落实主体责任。把复工复产期间社会稳定工作，作为一项政治任务下达到各村、各部门，增强风险意识、忧患意识，提高了全局防控能力。同时强化纪律督查，对不能完成工作的单位和个人，严肃通报。对未排查出来的不稳定苗头和安全隐患，或者处置不到位的，发生有影响的群体性事件和公共安全事故的，实现责任倒查追责。通过强化目标责任，到目前为止已排查化解不稳定苗头和安全隐患50余个，全部得到稳妥解决。