镇江市司法局召开1月份月度办公会

2月11日，重新组建的镇江市司法局召开月度办公会部署2月份工作。局班子全体成员，各处室负责人参加会议。

会上，局党组书记、局长马建生首先传达了全市作风效能大会精神。马局长要求全局人员要切实增强作风效能意识，时刻绷紧思想之弦，各分管领导和处长主任要履行好“一岗双责”，做到谁分管谁负责，一级抓一级，层层抓落实。要扎实开展“三十佳”同创工作，同时，对造成不良影响的人员和处室严肃追究问责，强化正风肃纪。

马局长指出，2月份要重点做好以下几项工作。一是抓好全国“两会”期间安全稳定工作。二是开好司法行政工作会议，并分条线落实好会议精神，把确定的年度目标任务具体化、项目化。三是制定好机构改革“三定”方案。四是尽快出台信息新闻宣传考核奖惩办法，确保19年信息新闻宣传工作打个翻身仗。五是加快实现新组建司法局的队伍融合、工作融合、人心融合，综合处室要率先发挥“催化剂”作用，整合资源，发挥优势，促推全局人心大融合，事业大发展。

马局长强调，全局上下要紧紧地团结起来，死死地盯住目标，牢牢地把握机遇，狠狠地真抓实干。具体来说，要增强三种意识：政治意识，司法局首先是政治机关，政治立场要坚定，要提高政治敏锐性和鉴别力；大局意识，要把工作放到全市发展大局中考量，本位工作越位思考；责任意识，做到守土有责、守土履责、守土尽责，责任心就是领导干部的智慧，可以有效弥补其他方面的不足。要提升三种能力：开拓创新的能力，没有创新就没有发展，要坚持问题导向，紧密结合上级要求和镇江实际，用新方法、新思路、新技术、新举措解决问题；狠抓落实的能力，抓落实既是作风也是能力，干好工作关键在于落实；群众工作的能力，把群众是否赞成、是否拥护、是否需要作为工作出发点和落脚点，善于从群众当中汲取智慧，能否做好群众工作是检验干部成熟的标准。要弘扬三种风气：团结向上的风气，干事要出于公心，大事讲原则小事讲风格，加强沟通协调，不搞一团和气；学习研究的风气，提倡终身学习，学理论、学专业知识、学新兴事物，加强处室人员轮岗交流，形成比学赶超的良好氛围；清正廉洁的风气，既要干事，也要净，做到守住底线，不越红线，远离高压线。