贾汪区矛盾纠纷“分类治理”帮助区内7成企业复工率过半

复工以来，徐州市贾汪区司法局联合多部门对全区企业“分类排查”“分类化解”，使矛盾纠纷分类治理、有的放矢、对症下药。截至目前，共排查涉及复工复产的矛盾纠纷109件，其中成功化解106件，成功率达97%。目前，全区复工率达50%以上的企业1863家，占总数的7成，其中规上企业121家，占总数8成。

一是联合力量做好“分类排查”。与区营商办、市场监管局、工会、住建局等部门联合成立贾汪区复工复产矛盾纠纷排查化解专项小组。由营商办、市场监管局了解企业方困难，由工会了解职工方需求，由司法局牵头召开了3次视频联席会议进行情况汇总。经调研，不同企业矛盾纠纷类型差别较大，传统农业、小微企业、个体户等主要涉及经营户与消费者之间的矛盾，“外地职工密集型企业”主要涉及外地职工不愿回贾复工的劳工纠纷，“本地职工密集型企业”主要涉及职工提出提高待遇的劳资纠纷。双楼物流园、凯翼物流园等支柱产业主要涉及购买双方合同纠纷及防疫卡口“通关”难等问题。

二是根据特征做好“分类化解”。成立由7名律师和24名调解员组成的“复工复产法律服务队”，深入企业一线，根据企业矛盾类型做到纠纷化解有的放矢、速战速决。对于“传统农业”“小微企业”“个体户”主要采取倡导呼吁的方式，让经营方能尽量主动“降低姿态”，适应当前疫情新的消费模式，“息事赢利”。对于“外地职工密集型”企业，与外地职工代表沟通，讲解政府出台的相关惠工政策，尤其是技术岗，尽量满足提出的合理要求，让他们感受企业和地方政府的诚意，争取尽快来贾复工。对于“本地职工密集型企业”联合村居委会、网格员与调解员一起做工作，在薪酬合理的情况下，鼓励积极复工。

三是集中力量做好“重点攻坚”。对于“双楼物流园”等支柱产业的采购合同、销售合同进行全面排查，化解因疫情对方希望终止采购合同的矛盾纠纷14起，为企业挽回经济损失5400余万元。对于需要其他部门协调解决的，形成详细的报告上报区委、区政府。

四是动态跟踪做好“预警提示”。对于规上企业、龙头企业实行“一企一册”，安排专门律师及调解员对口联系，发现矛盾纠纷苗头立即化解。对于典型性矛盾纠纷形成案例6件，向同类型企业发放电子版489件次，做好“预警提示”。对于普遍性矛盾纠纷，上报上级部门，目前已上报《贾汪区家具产业园矛盾纠纷排查情况报告》《贾汪区装配式建筑产业园矛盾纠纷排查报告》等4件，有效帮助了区委、区政府制定复工政策提供了“一手资料”。