你好，如超过判决给定的履行期限未履行的话，是会产生迟延履行期间的利息，按日万分之一点七五计算。

要看具体情况，一般是民事赔偿，赔偿对方的实际损失。如果情节严重，触犯了治安处罚法，可能会面临行政拘留的处罚。

考虑你大爷的年龄，和用人单位建立的是劳务关系不是劳动关系，因此不构成工伤，应按一般人身损失赔偿的标准进行处理。单位应负担医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、护理费、误工期间的工资、交通食宿费、营养费等，待治疗终结后确认是否留下残疾，如构成伤残还应赔偿伤残赔偿金、被扶养人生活费、残疾用具费等。现在不好估算能赔偿多少钱。

不算工伤。暂且不论你姐夫退休被单位返聘的特殊关系，只有在上下班途中因交通事故受伤且本人非主要责任才会被认定为为工伤。

没签劳动合同，可以要求支付最多11个月的双倍工资。

需要你向法院提供被执行人的财产线索，当然法院也会通过查控系统查询被执行人的财产，对被执行人采取强制措施，具体多长时间能把钱拿回来不好确定。

建议找专业律师对合同条款进行法律审查。

你们研发的软件属于职务作品，著作权一般是属于公司的，你和同事作为研发人员享有署名权。

按照著作权法的规定，涉嫌侵权无疑。可短视频泛滥的情况下，谁是著作权人呢，侵犯了谁的权利呢？这个问题很值得研究。

如果只是更名，起诉状中列新名称为被告，提供以原名称进行经济往来的相关证据，并提供被告公司更名的证据。