未签订劳动合同是否可要求支付双倍加班费

pt******17 贵州-贵阳劳动人事 2021-10-26 08:09:37

入职一年内未签订书面劳动合同的，支付双倍包含工作日加班费、休息日加班费、法定节假日加班费吗？

律师回复

黄刚律师已帮助：174 人河北平太律师事务所

回复于： 2021-10-27 09:19:45

根据《劳动合同法》82条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。因此，可以主张二倍工资。不包括加班费，休息日加班费，法定节假日加班费。

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