单位口头说的工资，跟结账不一致

pt******cf 浙江-舟山劳动人事 2020-03-23 13:54:00

申请离职，老板也同意啊。说的是5000块钱一个月。然后去结账他只给100块钱一天。老板说工种不一样，然后这个工种工资太高了，要降工资。这该怎么维权？

律师回复

程国胜律师已帮助：181 人河北平太律师事务所

回复于： 2020-03-23 14:16:04

单位未按约定的工资数额结算工资的，可以在收集好与单位之间存在劳动关系以及双方约定的工资标准的证据后，向当地的劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令单位限期支付，逾期不支付的，劳动行政部门可以根据《劳动合同法》第八十五条的规定，责令单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。你也可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁主张上述权利。

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