抖音号归个人还是公司，主要与你在职期间的工作内容有关，执行工作任务申请并维护的抖音号，应归公司所有。

殴打他人是触犯治安管理处罚法的违法行为，由公安机关进行处理；如果没有严重情节及后果，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

你咨询的问题较为复杂，如公司涉嫌犯罪，作为县级业务经理有涉罪的可能，建议准备相关证据材料后就近咨询律师。

固定相关证据后，可以向劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。

根据《监狱法》第十六条“罪犯被交付执行刑罚时，交付执行的人民法院应当将人民检察院的起诉书副本、人民法院的判决书、执行通知书、结案登记表同时送达监狱。监狱没有收到上述文件的，不得收监；上述文件不齐全或者记载有误的，作出生效判决的人民法院应当及时补充齐全或者作出更正；对其中可能导致错误收监的，不予收监”，第十七条“罪犯被交付执行刑罚，符合本法第十六条规定的，应当予以收监。罪犯收监后，监狱应当对其进行身体检查。经检查，对于具有暂予监外执行情形的，监狱可以提出书面意见，报省级以上监狱管理机关批准”之规定，罪犯患有严重疾病需要保外就医以及怀孕或在哺乳期的妇女，可暂不予收监，办理监外执行审批手续。

既然已经按照原招投标文件签订合同，那么中标及合同均有效。在合同履行过程中，结合具体情况适当调整或变更，一般也应认定为有效，对双方当事人具有约束力。

抖音号应该有相关注册信息，注册人及注册时间是核心环节，建议落实相关资料后在和公司解释，协商解决。

能考上大学读完大学并不等于一定能拿到毕业证和学位证。如你所述，你有两科不合格，在严把大学毕业关的政策要求下，没有给你颁发毕业证和学位证，是正常处理结果。

劳动合同到期后，劳动者可以选择续签，也可以不续签。劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。

可以向劳动监察部门投诉，也可以提出劳动仲裁申请，要求支付加班工资和经济补偿金。