入职时只填了入职表没签合同违法吗

pt******ad| 内蒙古-呼伦贝尔| 劳动人事| 2020-07-20 07:36:54

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工厂入职时只填写入职表和在工厂安全生产规章制度表上签名了，但没有签劳动合同，这样合法吗？

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不合理，可以向劳动监察委投诉，未签合同根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”

回复于：2020-07-20 08:07:04

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