石家庄

[切换]
热门城市 ABCDE FGHJ KLMNP QRSTW XYZ
咨询
首页 > 留言法律咨询 > 海西劳动人事法律咨询检索 > 专项培训的违约金问题

专项培训的违约金问题

pt******23| 青海-海西| 劳动人事| 2020-09-29 17:08:31

0元

答赏金

问题描述

我是一名护士，入职一年了，入职前签了一份合同，工作三年未标明违约金。在自己医院工作一个月就被派出去进修学习，这个时候又签了一份进修合同（合同中未标明进修结束后要继续服务医院），合同中写进修期内辞职要违约金两万元以及赔偿医院进修期内工资，支付的房租及水电等其它费用。我现在进修期月底就满了，想要辞职。想知道在进修终止之后辞职还要不要支付两万多的违约金？

共1条回复
请详细描述遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助 我也要咨询
继续浏览下条咨询>> 提交解答

律师回复

（共1条回复）
黄刚律师

黄刚 律师 已回复1次 帮助174人

河北平太律师事务所

在线咨询>>

双方之间签订的协议只约定进修期内的违约金，那么进修期完后没有违约金。《劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。这一规定明确了用人单位和劳动者可以约定服务期的情形。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

回复于：2020-09-29 17:28:23
0人赞同该回复
追问

如历史咨询不能解决您的法律问题
那就赶紧点击这里发起留言咨询吧

立即咨询

相关问答

交通事故对方全责可以索赔哪些费用？

李晓磊 等1位律师回复

2023-01-16 17:40:11
下班回宿舍后死亡能算工亡吗？

李晓磊 等1位律师回复

2023-01-16 17:34:31
拖欠五年工资没有给怎么办？

程国胜 等1位律师回复

2023-01-16 17:11:56
试用期辞职公司不给工资合法吗？

程国胜 等1位律师回复

2023-01-16 17:05:58
兼职公司不给工资怎么维权？

程国胜 等1位律师回复

2023-01-16 16:14:34

劳动人事知识精选

职业病鉴定的程序是怎样的
职业病鉴定的程序是怎样的

2023-05-14 3786人已阅读

职业病鉴定的程序是：1、申请；2、审核；3、组织鉴定；4、鉴定书；5、异议处理；6、注意事项。 查看详情>>

0 W 条

今日咨询

2.1万 W 次

律师解答

2019.10至今

494 位律师在平夳好律师网

解决了 1.9万 个问题

推荐律师

律师回复动态

地区推荐律师：

热搜相关咨询：

微信服务号 平夳好律师微信服务号

微信订阅号 平夳好律师微信订阅号

全国服务及投诉热线

13473781581

客服二 客服一

工作时间：周一至周五( 9:00-17:30 )

河北平太商业管理有限公司版权所有  |  冀ICP备16007268号-4  |  冀公网安备13010402002640  |  COPYRIGHT © 2007 - 2021 pthls .ALL RIGHTS RESERVED