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首页 > 留言法律咨询 > 德州劳动人事法律咨询检索 > 有解除劳动合同经济补偿金上限的说法吗？

有解除劳动合同经济补偿金上限的说法吗？

pt******0d| 山东-德州| 劳动人事| 2021-01-14 11:54:55

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请问协商解除劳动合同，存在说不能提出超过违法解除劳动合同经济补偿金上限的说法吗？这种说法有法律依据吗？

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程国胜律师

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河北平太律师事务所

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根据《劳动合同法》第47条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。” 因此，经济补偿有相应的计算方式，因此也就存在着上限。

回复于：2021-01-14 17:14:54
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