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[切换]pt******6a| 四川-巴中| 劳动人事| 2021-11-20 14:32:27
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我和某公司签订试用期一个月，在试用期快结束之际，给上级领导递交了辞职信，于试用期结束后离职，由于出差的原因，我没有马上办理离职手续，但也没有在续签任何条约，我在试用期结束的第二周周一办完离职手续，请问试用期结束后那几天的工资要拖到12月15号给是否违法，我的使用期限从9月28号到11月3号，试用合同上写到工资发放时间为满三十个工作日之后的第二个月15号发放，我在八号才正式办完离职手续，我的试用工资在15号已经发下来了，但是在四号和五号我仍有业绩出单，公司领导说这两天的提成下个月给，我还只是一个在线实习的学
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