被强制换岗降薪

pt******f2| 广西-北海| 劳动人事| 2020-03-29 13:40:37

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问题描述

公司正式员工突然无理由被要求换岗降职降薪，上级主管还说公司可以强制给员工换岗，不需要员工同意。是这样吗？

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律师回复

（共1条回复）

程国胜 律师已回复1次帮助181人

河北平太律师事务所

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对于用人单位调整员工的工作岗位或者降薪，需要与员工协商沟通，在取得员工愿意的情况下进展程序。如果没有经过员工的许可强行采取措施调整岗位或者将至、降薪，员工可以有权提出解除劳动关系。有纠纷，可以协商解决，或者起诉人民法院解决纠纷问题。

回复于：2020-03-30 08:40:42

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