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[切换]pt******ae| 山东-临沂| 劳动人事| 2020-04-16 07:06:42
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我微信提出辞职,需要交接一个月。请问这一个月内我是否能请假?是否可以拿到正常工资?请问因为老板不经常在公司,请问怎么算说好提出辞职?
律师回复
(共1条回复)
根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。以及《合同法》第十一条规定,书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。根据您的情况,通过微信电子数据也属于书面形式。如果有证据证明对方确切收到相关信息的,也可视为书面提出辞职申请。如果是提前一个月申请辞职,在劳动关系还未解除的情况下的正常上班的,根据以上《劳动合同法》的相关规定,可以要求单位支付正常的上班工资。
回复于:2020-04-16 08:29:12如历史咨询不能解决您的法律问题
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