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跟主管起争执后就被辞退了

pt******58| 福建-泉州| 劳动人事| 2020-04-21 21:14:00

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问题描述

我于2019年11月5号入职公司，公司没有跟我签订合同，2020年2月6号上班，2020年2月9号中午10点因为跟部门主管工作中意见不统一起了争执。部门主管微信通知我被开除了。找了老板后，老板说按部门主管意见开除我。

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程国胜律师

程国胜 律师 已回复1次 帮助181人

河北平太律师事务所

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根据您提供的信息，公司的行为属于违法解除劳动合同，您可以向当地的劳动行政部门投诉，或者向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求继续履行劳动合同，或者要求公司根据《劳动合同法》的规定支付违法解除劳动合同的赔偿金，支付从2019年12月5日至2020年2月9日的二倍工资。

回复于：2020-04-22 10:14:08
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