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首页 > 留言法律咨询 > 吴忠劳动人事法律咨询检索 > 铁路局节假日上班不给工资或补休怎么办

铁路局节假日上班不给工资或补休怎么办

pt******bb| 宁夏-吴忠| 劳动人事| 2020-05-19 14:00:25

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问题描述

班组领导要求我们节假日安排到的人必须前往应急值守点值守，值守期间不得离开值守点，如有任务白天15分钟夜间20分钟响应。值守既不给补休也不给工资，只是班组内部再分配获得50元一天，请问这种情况该如何做？

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黄刚律师

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河北平太律师事务所

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单位应该支付加班工资，根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬若是解答有帮助请给予满意评价。加班应给与加班工资，建议向当地劳动监察部门反应解决。

回复于：2020-05-19 14:28:28
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