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首页 > 留言法律咨询 > 滨州劳动人事法律咨询检索 > 续签劳动合同

续签劳动合同

pt******01| 山东-滨州| 劳动人事| 2020-05-26 09:15:57

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问题描述

本人2007年8月起与某建筑设计公司5次签订劳动合同，共计10年。如今合同到期，公司不再续签劳动合同。我能申请赔偿吗，可以要求公司续签吗？

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（共1条回复）
李晓磊律师

李晓磊 律师 已回复1次 帮助137人

河北平太律师事务所

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根据《劳动合同法》第十四条　无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的……根据你的情况，可以向单位提出订立无固定期限劳动合同。若公司拒绝续签劳动合同，赔偿按照一年一个月的工资赔偿。

回复于：2020-05-26 09:20:03
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