石家庄
[切换]
热门城市
ABCDE
FGHJ
KLMNP
QRSTW
XYZ
石家庄
[切换]pt******0d| 广西-南宁| 劳动人事| 2020-05-30 09:07:14
0元
答赏金
劳动合同内写着，如果因公司停工停产，公司需在一个工资期内，按照合同约定的基本工资支付，比如基本工资2000，因公司安排上班时间少半个月，公司就扣发了部分工资导致实发工资低于2000，请问这算不算不履行劳动合同，基本工资的2000包括社保、医保吗？
律师回复
（共1条回复）
首先，《工资支付暂行规定》第十二条规定：“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。”结合您提供的信息，个人认为，本案劳动合同中“如果因公司停工停产，需在一个工资期内，公司按照合同基本工资”的约定因违反上述强制性规定无效，因此，本案公司在非因劳动者原因停工停产的第一个工资支付周期内仅支付基本工资甚至支付低于基本工资的行为不仅是不履行劳动合同义务的行为，更是违反上述规定的违法行为，员工有权要求公司按照劳动合同约定的标准全额支付工资，而不仅仅是基本工资，公司违反上述规定的，员工们可以向当地的劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令公司限期支付。其次，基本工资不包括社会保险费用，社会保险费用应当在工资总额中扣除。《关于工资总额组成的规定》第四条规定：“工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。”
回复于：2020-05-30 09:33:18如历史咨询不能解决您的法律问题
那就赶紧点击这里发起留言咨询吧
相关问答
李晓磊
等1位律师回复
李晓磊
等1位律师回复
程国胜
等1位律师回复
程国胜
等1位律师回复
程国胜
等1位律师回复
劳动人事知识精选
1496人已阅读 2023-05-03
1318人已阅读 2023-05-03
1256人已阅读 2023-05-03
1207人已阅读 2023-05-02
0 W 条
今日咨询
2.1万 W 次
律师解答
2019.10至今
494 位律师在平夳好律师网
解决了 1.9万 个问题
律师回复动态
2023-01-16 已帮助181人
分析：首先需要准备亲属关系证明，其次向法院提起诉讼对于你进行抚养期间的费用要求男方进行承担。对于之后的抚养费，如果男方不同意抚养，可以申请变更监护人，并让其支付抚养费。
女方去世男方不管孩子怎么办？
2023-01-16 已帮助181人
分析：新购商品房出现漏水，若是房子本身质量问题，又在《住宅质量保证书》承诺的保修范围和保修期限内，业主可要求开发商承担修复责任。
新房漏水该找谁承担责任？地区推荐律师：
热搜相关咨询：
