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首页 > 留言法律咨询 > 怒江劳动人事法律咨询检索 > 提交辞职报告处理时却说我旷工要辞退怎么办

提交辞职报告处理时却说我旷工要辞退怎么办

pt******ab| 云南-怒江| 劳动人事| 2020-06-18 17:08:45

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问题描述

事业编老师在试用期内提出离职，因学校和教育局处理不及时，拖了一年，最后把我当初的辞职变成严重旷工的辞退，请问我该如何维护我的权益？

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（共2条回复）
孙璐律师

孙璐 律师 已回复1次 帮助944人

北京大成（内蒙古）律师事务所

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具体详联本律 点击头像 可电联WX

回复于：2020-06-19 09:41:47
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程国胜律师

程国胜 律师 已回复1次 帮助181人

河北平太律师事务所

在线咨询>>

本案您因与学校履行事业单位聘用合同发生的争议，您可以根据《人事争议处理规定》的规定，向当地的人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁时，您可以结合本案的事实根据《事业单位人事管理条例》《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》以及《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》等国务院行政法规以及部门规章的相关，对教育局作出的旷工、辞退决定予以反驳，请求裁决撤销教育局的决定。

回复于：2020-06-18 17:18:54
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