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在校学生的劳动争议能否申请劳动仲裁

pt******18| 山西-阳泉| 劳动人事| 2020-06-20 23:25:44

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问题描述

在校大四学生在单位上班,正常工作时间,但是没有签订劳动合同和实习协议,此种情况发生争议我能否申请劳动仲裁?

2条回复
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律师回复

(共2条回复)
李晓磊律师

李晓磊 律师 已回复1 帮助137

河北平太律师事务所

实践中,一般学校都要求学生不能与用人单位建立正式的劳动关系以免耽误学业或不方便管理。你与单位未签订劳动合同,只是类似勤工俭学的视为劳务关系。因此发生争议不能申请劳动仲裁。

回复于:2020-06-22 08:25:48
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刘炘洁律师

刘炘洁 律师 已回复1 帮助3

新疆多盟律师事务所

您好,如果您是大学期间没有毕业,还不属于劳动法规定的具有就业资格的劳动者,因此实习或者打工期间发生的劳动纠纷不属于劳动争议范畴,只能去人民法院申请民事诉讼。给您建议:1、先去工作单位所属的社区管委会,有个司法调解,您先去那里申请调解,索要工资,调解免费,程序快。2、如果调解不成,您再去工作单位所在地的人民法院起诉对方要求支付劳务费等事项。希望可以帮到您,祝您顺利!

回复于:2020-06-21 01:01:21
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