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[切换]pt******23| 陕西-安康| 劳动人事| 2020-06-28 17:15:25
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在一家私企工作了2年，个人因为不了解相关法律规定的原因没有申请转正，公司也没提出过任何转正相关的信息。故没有缴纳过社保，有签订合同，请问公司合法吗？
律师回复
（共1条回复）
公司的做法是违法的。根据《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”因此，一旦建立劳动关系，用人单位就必须依法为员工参保，参加社保是用人单位和个人的权利和义务，双方都必须共同遵守，共同承担。
回复于：2020-06-28 17:25:32如历史咨询不能解决您的法律问题
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