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[切换]来源：平夳好律师 | 2022-01-20 | 706人看过
劳动争议仲裁调解是指中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的劳动争议在申请仲裁后通过仲裁机构调解并达成协议的处理方式。达成调解协议的，可以由仲裁机构出具调解书。调解书上详细记录了我们维权的结果，其内容与我们的利益息息相关。那么，劳动争议仲裁调解书是什么样的呢?下面，平夳好律师小编整理了“劳动争议仲裁调解书范本 ”的相关内容供大家查阅参考。
劳动争议仲裁调解书
申诉人：姓名，性别，年龄，住址
委托代理人：姓名，性别，工作单位 ，代理权限：代为承认、放弃、变更仲裁请求，提供证据、参加辩论，请求调解，代收法律文书
被申诉人：单位名称 ，住所地
法定代表人：姓名，性别，年龄，职位
委托代理人：姓名，性别，工作单位，代理权限：代为承认、放弃、变更仲裁请求，提供证据、参加辩论，请求调解，代收法律文书，提起反诉
案由：工资、补偿金争议
申诉人（姓名）诉被申诉人（单位名称）一案，本委受理后依法组成仲裁庭，开庭进行了审理，申诉人（姓名）及其委托代理人 （姓名），被申诉方委托代理人（姓名）到庭。
经本委当庭调解，双方自愿达成如下协议：
一、双方解除劳动关系，被申诉人支付给申诉人工资差额和解除劳动关系的经济补偿金共计（金额），限本调解书生效后五日内付清。
二、仲裁费（金额），双方各负担（比例划分）。
本调解书与仲裁裁决书具有同等法律效力。
仲裁员：姓名
（区名）劳动争议仲裁委员会
年 月 日 制作、送达
以上就是平夳好律师小编为大家整理关于“劳动争议仲裁调解书范本 ”的全部内容，希望对你有所帮助。如有其他相关问题，请联系平夳好律师的专业律师，我们将会为大家提供专业且全面的回答。
阅读次数：474次 2022-07-28
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立···
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